Uma recomendação...

"O tempo que você gosta de perder não é tempo perdido" (Bertrand Russell)

Hoje recebi um email que foi classificado como spam. Como costumo ao menos ver que email são classificados como Spam, antes de deletá-los, notei um email diferente, que não falava nada de venda de viagras abaixo do preço, intimação do ministério público, erros da receita federal ou programas para aumentar seu pênis. Era o email de um tal de Marcelo, em português, que foi mandado aos LCPs da AIESEC para divulgar seu blog.

Pensei comigo mesmo, dessa vez o spam acertou ao classificar o email como spam... já que ele estava fazendo um email marketing que é um nome mais bonito para propaganda via spam. Mas ainda assim resolvi gastar uns 5 segundos abrindo o email. E acho que foi a melhor coisa que vou fazer hoje. Li que ele criou um blog para relatar aspectos da vida de estágiario, mas com uma pespectiva de ajuda aos leitores, mas sem pegar aquele mesmo papo furado de sempre, impessoal e repetitivo. Ele resolveu contar o passo-a-passo, mas com sua experiência, o que deu muito crédito para todo o texto. Ao invés de gastar os 5 segundos, esse email me fez gastar uns 30 minutos lendo todo o blog, mas foi um bom investimento, tanto que adicionei-o à lista de recomendados desse blog.

Para quem se interessou: http://vidaestagiario.blogspot.com/ . Bom acesso e boa leitura.

Para quem não perguntou

Para aqueles que tem curiosidade de perguntar mas não o fizeram, ou fizeram num momento que eu não estava inspirado para responder, tomei a liberdade de fazer a pergunta pra mim mesmo: "Raphael, o que você tem feito da tua vida?"

Além da já tradicional faculdade, o agora quase tradicional trabalho (já faz mais de 1 ano!) e as aleatoriedades da vida, tenho me dedicado bastante a AIESEC, também não poderia ser diferente sendo o atual presidente aqui em Ribeirão Preto.

Ser presidente da AIESEC implica em várias responsabilidades. Primeiro e mais importante de todas, no final a responsabilidade sempre é do presidente, ou seja, por ação ou omissão, o presidente é responsável, como em qualquer organização.

Além disso, implica não só em ser o líder de uma organização, mas também em várias outras coisas como liderar um time que vai liderar outros, ou seja, a diretoria da AIESEC. Hoje somos 7 membros na diretoria, contando com o presidente, ser o responsável externo da organização, coordenar o planejamento das atividades e controlar a realização delas, entre outras atividades.

Então, nas últimas semanas, preparei o conteúdo necessário para realizarmos nosso replanejamento em um final de semana numa chacará com os membros da AIESEC, auxiliei no processo seletivo, tendo feito várias palestras de divulgação, participei da eleição do novo presidente nacional da AIESEC no Brasil e agora me preparo para, após concluir o replanejamento, iniciar o processo de tracking e coaching (acompanhamento e "aconselhamento") dos meus diretores para garantir que as áreas deles entregarão tudo o que foi planejado.

De fato é uma experiência interessante liderar uma organização como a AIESEC no nível local. Liderar um grupo de pessoas em uma organização tradicional já tem seus desafios, de motivação, direção, planejamento e coordenação, mas fazer isso em uma organização onde não existe funcionários, mas voluntários, que devem se dedicar a organização para garantir a manutenção e o desenvolvimento dela, é ainda mais desafiador.

Felizmente, as recompensas também são várias, a satisfação de estar fazendo algo de que se gosta e em que você acredita, de trabalhar com pessoas que são auto-motivadas e motivadoras é algo que todos deveriam ter. Aqueles que conseguem ver que o maior retorno não é o salário que você ganha (ou deixa de ganhar num voluntariado) com certeza terão sucesso no futuro, pois sabem que o diferencial das pessoas é a capacidade delas de apreender, se adaptar e realizar.

Bem, essa foi a primeira parte do relato. Aguardemos as próximas

Preciso de um astrológo...

"Yo no creo en bruxas, pero que las hay, las hay!" (Desconhecido)

Uma notícia de destaque hoje no UOL:

- Churchill contratou astrológo para minar confiança de Hitler (http://noticias.uol.com.br/midiaglobal/lavanguardia/2008/03/07/ult2684u415.jhtm)

O mais legal dessa matéria foi ver que Hitler dizia que guiar-se pelos astros era "uma estupidez própria de mentes infantis", mas tinha seu próprio astrólogo. Churchill também contratou um astrológo. Ronald Reagan tinha seu astrólogo. O que difere um líder do século XX e um líder do império babilônico, persa ou outro qualquer? Somente as formas mais cruéis e eficientes de se matar e agredir outras nações? Ou será que as estrelas são o único porto seguro da vida humana, relegando a responsabilidade do sucesso e da falha para uma possível intereferência dos astros?

Na dúvida, comecei a procurar um astrólogo para mim...